face="Arial" sty        陽春三月，高校春意盎然，2013年應屆生忙碌于找“婆家”。然而，中國地質大學等高等院校有一群即將畢業的莘莘學子卻感到異常激動和幸福，在2012年底就被上市企業萬訊自控公司招聘。他們在2013年三月的第一天，欣然地趕到萬訊總部，投身于自己喜歡的崗位，施展拳腳，大干事業。
        日前，萬訊召開了2013年應屆生與輔導員見面會，人力資源及運營管理部總監陳洪浪致辭，歡迎新鮮血液的注入，并對應屆生在實習階段的學習和工作提出了建議和要求。會上，應屆生個性十足的自我介紹使得現場氣氛十分活躍，高度認可萬訊的企業文化，是值得信賴的好雇主，相信自己在萬訊的事業平臺上能干出一番業績。
        據悉，見面會是人力資源部應屆生培養活動的第一個環節。接下來，人力資源部還為每個應屆生配備輔導員，要求輔導員針對應屆生的各自特點制定出詳細的實習輔導計劃。